為滿足唐山海港經濟開發區衛生系統工作需要，經研究決定，擬面向社會公開招聘勞務派遣護理人員12名，現公告如下：

　　一、招聘原則

　　招聘堅持德才兼備和民主、公開、競爭、擇優的原則，在考試、考核的基礎上擇優錄用。

　　二、招聘名額及信息發布

　　本次招聘勞務派遣護理人員12名，其中海港醫院10名、社區衛生服務中心2名。具體崗位要求詳見《唐山海港經濟開發區衛生系統2025年公開招聘勞務派遣護理人員崗位信息表》（附件1，以下簡稱《崗位信息表》）。

　　本次招聘在“唐山海港開發區人才網”（
https://www.tsrcw.com/hgrcw/index.aspx）發布公告。在招聘過程中的重要通知事項，通過唐山海港開發區人才網發布，請考生及時關注。

　　三、招聘對象和條件

　　（一）遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德。

　　（二）限唐山戶籍，戶籍以報名首日（2025年4月2日）戶口所在地為準。

　　（三）具有與招聘崗位相適應的年齡、學歷、戶籍、專業、資格證要求和身體條件。

　　1.年齡一般在18周歲及以上、30周歲及以下。年齡要求為“30周歲及以下”是指1994年4月2日至2007年4月1日期間出生。

　　2.具備國家承認的全日制大專及以上學歷，不限制學位。

　　3.具備所報崗位的專業要求，須一字不差。

　　4.具有護士資格證書。

　　（四）曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執行人，以及法律法規規定不適合在本崗位工作的其他情形人員，不得報考。

　　四、報名辦法

　　本次報名采用現場報名的形式，一人只允許報名一個崗位，不收取報名費。

　　（一）報名

　　1.報名時間：2025年4月2日-2025年4月3日，上午9:00-11:30，下午14:00-17:00。

　　2.報名地點：唐山海港經濟開發區醫院主樓八樓會議室（咨詢電話：0315-7110100轉8012）。

　　3.報名材料：

　　（1）《唐山海港經濟開發區衛生系統2025年公開招聘勞務派遣護理人員報名表》（貼照片）一份（附件2）；

　　（2）本人身份證原件及復印件一份（身份證正面、反面復印在一張紙上）；

　　（3）畢業證原件及復印件一份，教育部學歷在線驗證報告（學信網自行打印一份）；

　　（4）護士資格證書原件及復印件一份；

　　（5）另交2張近期小2寸彩色免冠照片（背面書寫姓名）；

　　（6）戶口本主頁、本人頁原件及復印件一份。

　　（二）資格審核

　　資格審核由社會事務局聯合海港醫院組織實施，對考生提供的報名材料原件及復印件進行審核。資格審核合格的考生進入筆試環節。

　　資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節（含試用期）發現考生不符合招聘條件的、弄虛作假的，隨時取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。

　　（三）開考比例

　　報名人數與招聘人數的比例不低于2:1，達不到比例的，按照報名人數核減或取消對應崗位的招聘計劃，同時通知報名人員。

　　五、考試內容和流程

　　考試分為筆試、面試兩個環節，均委托第三方考試機構組織。

　　（一）筆試

　　1.筆試采取閉卷考試的方式進行，考試內容為護理專業能力測驗和公共基礎知識，一張試卷，全部為客觀題，考試時間為90分鐘，滿分100分。

　　2.筆試時間和地點

　　資格審核通過的考生，自2025年4月7日起登錄唐山海港開發區人才網查看《筆試準考證》領取通知。

　　筆試具體時間、地點和有關要求詳見筆試準考證，請考生及時領取并查閱。

　　3.成績查詢

　　筆試成績在唐山海港開發區人才網發布，請考生及時關注并查詢。

　　根據筆試總體成績情況劃定筆試最低控制分數線，對在最低控制分數線以上的考生，按照進入面試人數與招聘人數2:1的比例，從高分到低分確定進入面試人員（末位并列者一并進入面試）。

　　（二）面試

　　面試具體時間、地點另行通知，請考生及時關注唐山海港開發區人才網，進入面試環節的考生要確保通訊暢通。

　　面試采取結構化方式進行。主要測試應聘人員的綜合素質、專業素質和相關崗位工作能力，面試時間不超過10分鐘，共3道題。

　　面試滿分100分，最低合格分數線為60分，低于60分的不予錄用。面試成績采用“體操打分”方法，評委當場打分，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績，四舍五入保留2位小數。面試成績當天在面試考點張貼。

　　考試總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。計算考生總成績時，保留小數點后兩位有效數字。總成績在唐山海港開發區人才網公布。

　　如比例內末位考生總成績出現并列，按以下順序確定進入體檢考生：烈士子女或配偶，學歷（學位）較高者，退役士兵、少數民族考生，具備基層工作經歷或基層工作經歷較長者，曾受縣級以上黨委、政府獎勵且受獎級別較高者。如果以上條件均相同，都進入體檢程序，根據體檢、考核結果擇優錄用。

　　六、體檢、考核、公示、錄用

　　（一）體檢。考試程序結束后，按體檢人數與錄用人數1:1的比例，依據考生總成績從高分到低分確定體檢人選。體檢由社會事務局結合海港醫院組織，具體體檢時間、地點另行通知，請考生及時關注唐山海港開發區人才網。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費用自理。

　　（二）考核。考核由社會事務局結合海港醫院組織實施。按照《公告》和《崗位信息表》中年齡、學歷、戶籍、專業及其他崗位條件的要求，審查被考核人資格條件，驗證核實有關證書等材料；考察擬錄用人員的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況；做出“合格”或“不合格”結論，并形成考察報告向區人社局備案。考核不合格的，不予錄用。

　　（三）公示。擬錄用人員在唐山海港開發區人才網公示，公示期為7個工作日。因體檢、考核不合格、公示結果影響錄用或公示期間放棄，導致擬錄用崗位出現空缺的，按總成績由高到低依次遞補，公示期結束后不再遞補。

　　（四）錄用。對公示期滿無異議人員，由海港醫院結合衛生主管部門按程序辦理錄用手續。

　　七、薪酬待遇及人員管理

　　（一）對錄用人員實行勞務派遣管理，由用工單位按照程序結合勞務派遣公司辦理相關入職手續，簽訂勞動合同，試用期2個月。

　　（二）海港醫院勞務派遣人員薪酬待遇參照醫院同類人員執行。

　　（三）社區衛生服務中心勞務派遣人員薪酬待遇及年度工資增漲按照《唐山海港經濟開發區管理委員會關于財政保障單位使用勞務派遣人員薪酬待遇有關問題的通知》（海管字〔2023〕5號）執行。

　　八、其他

　　（一）應聘人員一經正式報名后，即視為完全接受本《公告》的各項規定。

　　（二）考生凡未在規定時間內按要求參加報名及資格審核、筆試、面試、體檢、考核、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格。

　　（三）招聘過程中出現的違紀違規行為，參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》執行。